Brisciani & Partners si propone come valido supporto nella gestione delle risorse umane, ad esempio per:

• Analisi delle strutture organizzative,
• Assistenza in fase di inserimento nella scelta della forma contrattuale più idonea,
• Audit e due diligence del lavoro,
• Elaborazione dei piani di incentivazione e di retribuzione variabile,
• Elaborazione dei budget e forecast del costo del personale,
• Analisi e assistenza nella stesura delle procedure di gestione delle risorse e dei regolamenti aziendali.

I collaboratori di Brisciani & Partners forniscono supporto inoltre in tutte le attività legate all’amministrazione del personale, ossia:

• Applicazione dei CCNL e dei contratti integrativi aziendali,
• Calcolo delle buste paga,
• Adempimenti post paghe,
• Gestione del rapporto di lavoro (assunzione, cessazione, trasferimento, ecc.),
• Rapporti con gli Enti Istituzionali
• Adempimenti annuali di dichiarazione e certificazione,
• Gestione delle trasferte e degli expatriates,
• Gestione dei Fondi di previdenza complementare,
• Reportistica dell'amministrazione del personale,
• Gestione contrattuale degli Agenti.